ar Sgeul
Chaidh Shaip a thogail air bunait fhada de bhith a’ lìbhrigeadh sheirbheisean dàta ceart, earbsach do bhuidhnean cùram slàinte agus iomairt. Bha an obair thràth ag amas air tar-sgrìobhadh meidigeach - far nach robh cruinneas, prìobhaideachd agus ùine tionndaidh ri cho-rèiteachadh. Mar a bha feumalachdan luchd-ceannach a’ leudachadh, dh’fhàs na comasan sin gu bhith nan àrd-ùrlaran agus APIan le comas teicneòlais a chaidh a dhealbhadh gus taic a thoirt do ghnìomhachd cùram slàinte agus ruigsinneachd agus comas-cleachdaidh dàta deatamach a leasachadh.
Ann an 2018, chuidich conaltradh teachdaiche le companaidh Fortune 10 le bhith a’ soilleireachadh feum soilleir sa mhargaidh: bha buidhnean a bha a’ leantainn iomairtean AI a’ strì ri dàta structaraichte àrd-inbhe fhaighinn a bha a dhìth gus modalan earbsach a thogail. Chaidh Shaip a chruthachadh gus dèiligeadh ris a’ bheàrn sin le bhith a’ cothlamadh coileanadh obrachaidh làidir le sruthan-obrach a chaidh a thogail a dh’aona ghnothach airson ullachadh dàta.
Bho sin, tha Shaip air sgiobaidhean ioma-chuspaireil a thoirt còmhla thar innleadaireachd, tar-sgrìobhadh, saidheans dàta, rannsachadh, agus obrachaidhean lìbhrigidh—le fòcas air seataichean dàta àrd-inbhe a thoirt gu buil airson AI agus ionnsachadh innealan. An-diugh, tha Shaip a’ toirt taic do bhuidhnean cruinneil le fuasglaidhean dàta AI structaraichte, a’ cuideachadh sgiobaidhean gus an astar eadar àrd-amas AI agus an dàta fìor-shaoghalta a tha a dhìth gus modalan a thrèanadh, a dhearbhadh agus a chleachdadh le misneachd.
Tha an luach a tha Shaip a’ toirt seachad sìmplidh: dàta structarail, àrd-inbhe air a lìbhrigeadh a rèir shònrachaidhean dùbhlanach - gus an urrainn do luchd-ceannach coileanadh agus toraidhean modail a leasachadh fhad ‘s a choinnicheas iad ri riatanasan prìobhaideachd, tèarainteachd agus prògraim.
Bha am fòcas air a bhith a’ leasachadh thoraidhean air a bheil luchd-ceannach dèidheil agus a bhrosnaicheas agus a bheir seachad fìor luach. Às deidh 14 bliadhna, 100+ luchd-ceannach, agus milleanan de dhàta air an giullachd, bidh an aon dìoghras a’ stiùireadh Chetan, Vatsal, agus teaghlach de 600+ ball sgioba.
Misean
Tha Shaip ag amas air fuasglaidhean AI deireadh-gu-deireadh a lìbhrigeadh a ghineas luach, lèirsinn agus fiosrachadh aig sgèile don luchd-dèiligidh againn. Tha e uile air a dhèanamh comasach tro mheasgachadh sònraichte den àrd-ùrlar daonna-an-lùb againn, pròiseasan dearbhte, agus daoine sgileil. Le seo uile na àite, is urrainn dhuinn dàta neo-structaraichte a chruthachadh, a cheadachadh no a thionndadh gu dàta trèanaidh fìor cheart agus gnàthaichte airson companaidhean leis na h-iomairtean AI as dùbhlanaiche.
lèirsinn
Bidh Shaip a ’neartachadh beatha dhaoine le bhith a’ fuasgladh dhuilgheadasan an ama ri teachd a ’cleachdadh ar margaidh & àrd-ùrlar dàta AI dà-thaobh.
Tha na daoine, na pròiseasan agus an àrd-ùrlar daonna-an-lùb againn gus coinneachadh ris na pròiseactan dùbhlanach AI sin, agus bidh sinn ga dhèanamh uile taobh a-staigh do chlàr-ama agus buidseit. Leigidh seo le do bhuidheann agus eòlaichean cuspair fòcas a chuir air na prìomh neartan agad agus faighinn gu margaidheachd nas luaithe, ge bith an ann ionadail, roinneil no air feadh an t-saoghail a tha sin.
Is e seo an eadar-dhealachadh Shaip, far a bheil dàta AI nas fheàrr a ’ciallachadh toraidhean nas fheàrr dhut.
Ar prìomh luachan: A’ togail àm ri teachd nas làidire còmhla
Tha na prìomh luachan againn a’ brosnachadh ar slighe agus ar soirbheachas: ionracas a’ dèanamh cinnteach à onair agus follaiseachd. Ionad Luchd-obrach a’ toirt cumhachd don mhaoin as motha againn - ar daoine. Bidh sinn a 'tionndadh Dùbhlain a-steach do Chothroman le Adhbhar Can-Do, prìomhachas Eòlasan teachdaiche, agus adhartas a stiùireadh troimhe ùr-ghnàthachadh. Còmhla, tha na prionnsapalan sin a’ mìneachadh cò sinn agus a’ stiùireadh na tha sinn a’ coileanadh.
Moladh Luach Luchd-obrach
5 Làithean Obrach
Bidh sinn a ’tabhann suidheachaidhean obrach sùbailte a chuidicheas ar luchd-obrach air feadh na cruinne cothromachadh obair is beatha prìobhaideach.
Spòrs @ Obair
Tha sinn a’ cur luach air do phearsantachd agus a’ cuideachadh le bhith gad leasachadh an-còmhnaidh - gu pearsanta agus gu proifeasanta. Bidh sinn a’ cur air dòigh grunn thachartasan agus ghnìomhachdan gus ar luchd-obrach a bhrosnachadh.
Ionnsachadh & Leasachadh
Bidh sinn a’ toirt còmhla daoine tàlantach & a tha a’ gabhail ri diofar sheallaidhean agus chùl-raointean agus mar sin a’ faighinn buannachd bho na neartan eadar-mheasgte a tha aig gach aon againn.
Iomadachd san àite-obrach
Bidh sinn ag àrach leasachadh proifeasanta ar luchd-obrach (sgilean Teicnigeach & Bog) - leis gu bheil ionnsachadh fad-beatha a’ gealltainn bheachdan ùr-ghnàthach.
luachan againn
Tha na luachan againn - Urras, Passion to Win, Saorsa gu Gnìomh & Airson A chèile - mar bhunait ar cultar corporra.
Stiùireadh Tàlant
Bidh sinn a ’comharrachadh dhaoine tàlantach, a’ toirt àite dhaibh airson fàs, agus ag adhartachadh an leasachadh.
Bònas tar-chuir
Bidh sinn a ’toirt prìomhachas do mholaidhean tar-chuir bho luchd-obrach taobh a-staigh agus a’ tabhann bònasan tar-chuir tarraingeach. Tha sinn den bheachd gur e an luchd-obrach againn an luchd-tagraidh branda againn as urrainn an tàlant ceart a thàladh airson an t-suidheachadh cheart.
Co-ionannachd & Cultar In-ghabhaltach
Tha ar daoine aig cridhe ar companaidh agus iuchair ar soirbheachais san àm ri teachd. Tha ar companaidh a’ strì ri cothroman co-ionnan fìor agus èifeachdach a thabhann do gach buidheann.
Duaisean & Aithneachadh
